Investigador/a júnior per al projecte HARVEST del grup de recerca TURBA Lab (temporal)

Pàgina d'inici > Llistat d'ofertes > Investigador/a júnior per al projecte HARVEST del grup de recerca TURBA Lab (temporal)

Descripció

Busques una feina en què el teu talent transformi realment l'entorn? A la UOC, no som només una universitat; som una institució dinàmica, determinada i ambiciosa que impulsa el canvi social i educatiu. Amb més de 30 anys d'història, vam ser la primera universitat online del món. La nostra missió és generar, transferir i connectar coneixement per construir una societat més crítica, responsable i inconformista.

Busquem investigador/a júnior per a l'UOC-TRÀNSIC - Centre de Recerca Interdisciplinari en Transformacions Socials i Culturals, al grup operatiu/recerca de TURBA Lab de la UOC. 

L'objectiu del projecte HARVEST és explorar models de negoci i narratives socials que transformin la percepció de l'agricultura a Europa, reconvertint-la en un sector atractiu, inclusiu i indispensable per a la societat. El projecte investiga, posant l'experiència viscuda de la pagesia al centre, els motius pels quals les persones decideixen entrar o abandonar la professió, avaluant tant les barreres estructurals com les culturals. En el marc de les tasques de la UOC i el laboratori TURBA, l'objectiu concret se centra a desenvolupar metodologies qualitatives i etnogràfiques per identificar, cartografiar i escalar bones pràctiques agroecològiques als diferents nodes de recerca europeus, així com dissenyar i facilitar tallers de prospectiva participativa i eines creatives (com fanzins i documentals) per cocrear escenaris i recomanacions polítiques de futur.

Quines seran les teves funcions?
  • La persona seleccionada assumirà responsabilitats de recerca vinculades principalment a l'execució del Paquet de Treball 7 (WP7) del projecte HARVEST durant el seu període de contractació. Les tasques específiques inclouen:.
  • Co-dissenyar el marc metodològic i elaborar una guia etnogràfica participativa per a la identificació i avaluació de bones pràctiques agroecològiques i d'inclusió social als diferents "Hubs" europeus de recerca (Tasca 7.1).
  • Executar la recollida de dades i el mapatge de bones pràctiques mitjançant tècniques qualitatives, com ara entrevistes semiestructurades i observació participant, analitzant les limitacions i els factors d'èxit (Tasca 7.2).
  • Dinamitzar i facilitar tallers creatius de co-creació amb la comunitat per a l'elaboració d'un "Slow-Tech Fanzine" com a eina activista i de transferència de coneixement local (Tasca 7.4).
  • Donar suport en la conceptualització sociològica i la producció col·laborativa d'un documental etnogràfic centrat en la innovació de models de negoci agraris (Tasca 7.3).
  • Assistir en l'anàlisi de la informació recollida per facilitar la rèplica i escalabilitat d'aquestes iniciatives sostenibles cap a altres contextos socioeconòmics.

Es farà una contractació laboral temporal d’11 mesos a jornada parcial (75%). La data d'incorporació serà a febrer de 2027.

Personal propi

1

Quin tipus de perfil busquem?
  • Formació: Estar en possessió del títol de doctorat en Ciències Ambientals (o Ciències i Tecnologia Ambientals), Geografia, Ciències Socials o disciplines afins, amb una orientació interdisciplinària cap a l'estudi dels sistemes agroalimentaris.
  • Experiència: 5 o més anys d'experiència en pràctiques i continguts relacionats amb l'àmbit de recerca.
  • Coneixements tècnics:
    • Coneixement de les polítiques públiques europees en agricultura i desenvolupament rural, amb especial èmfasi en la Política Agrària Comuna (PAC) i els Sistemes de Coneixement i Innovació Agrària (AKIS).
    • Capacitat per traduir resultats de recerca qualitativa i pràctiques locals en recomanacions, escenaris de transició i narratives polítiques orientades a la presa de decisions a nivell local, regional i europeu.   
    • Domini teòric i analític de l'ecologia política, l'economia política i els estudis agraris crítics aplicats als sistemes agroalimentaris i la transformació rural.
    • Coneixements avançats en geografia humà-ambiental i Estudis de Ciència i Tecnologia (STS) per a l'abordatge de reptes socioecològics.
    • Expertesa demostrable en metodologies de recerca qualitativa, disseny etnogràfic participatiu, tècniques de prospectiva social i processos de co-creació comunitària.
    • Comprensió profunda dels indicadors de sostenibilitat agroecològica i de les dinàmiques que determinen la viabilitat del sector agrari europeu.
    • Domini de programari d'anàlisi de dades qualitatives (ATLAS.ti, NVivo o MAXQDA) i ús avançat d'eines ofimàtiques, gestors bibliogràfics i entorns digitals de treball col·laboratiu i gestió documental (com Basecamp, Miro o similars) necessaris per a la coordinació en xarxa i la facilitació de tallers participatius.
    • Coneixement de les polítiques públiques europees en agricultura i desenvolupament rural, amb especial èmfasi en la Política Agrària Comuna (PAC) i els Sistemes de Coneixement i Innovació Agrària (AKIS).
  • Idiomes: 
    • Domini del català i del castellà, tant oral com escrit. 
    • Nivell d'anglès a partir del B2 del Marc europeu comú de referència o equivalent al First Certificate.

Què més valorem?
  • Capacitat de treball en equip i experiència en l'àmbit com a participant actiu/va.
  • Coneixement del model educatiu i l'estructura de la UOC.

Per què triar-nos?
  • Propòsit compartit: treballaràs per promoure l'accés a una educació superior de qualitat que permeti a les persones transformar les seves vides. 
  • Cultura de valors: ens mou l'excel·lència, la passió, l'inconformisme, l'amabilitat i el compromís, però el que ens fa únics són les persones que formen part de la UOC. Valorem l'actitud positiva i el treball en equip, cuidem el talent i promovem un bon ambient de treball basat en el respecte i la proximitat.
  • Innovació constant: sumaràs el teu talent a una universitat que impulsa un model educatiu innovador i centrat en les persones, i una recerca amb impacte, aplicada i interdisciplinària.
  • Impacte real: formaràs part d'una comunitat amb una forta vocació de servei, on la teva activitat tindrà una capacitat transformadora directa en la societat.
Quins beneficis tindràs?
  • Tardes lliures els divendres.
  • Flexibilitat laboral: El nostre model de treball obert combina el teletreball amb la presencialitat, segons les necessitats organitzatives, i la naturalesa de les tasques amb horari flexible. 
  • Gaudiràs d'un ampli paquet de vacances i permisos de 37 dies laborals (24 dies de vacances laborals i 9 dies de lliure disposició anuals, a més de 4 festius propis de la UOC). Possibilitat de jornada intensiva de 35 hores setmanals durant l'estiu (depenent de les necessitats organitzatives).
  • Equipament: Disposaràs del material informàtic i ergonòmic necessari per treballar des de casa i a les seus de la UOC.
  • Desenvolupament: Accés a formacions per al teu creixement professional.
  • Benestar: Servei mèdic, d'atenció psicològica, de fisioteràpia i activitats saludables.
El nostre compromís amb la diversitat
A la UOC, les diferències ens fan més forts. Volem incorporar el millor talent garantint la igualtat d'oportunitats, sense distinció de gènere, edat, ètnia, orientació sexual o qualsevol altra condició. En cas de necessitat, informa'n l'equip de selecció.

Els nostres processos de selecció es basen en els principis OTM-R (oberts, transparents i basats en el mèrit) i estem reconeguts amb la certificació HR Excellence in Research (HRS4R).

Imagen que contiene Icono

El contenido generado por IA puede ser incorrecto.

Finançat per la Unió Europea (101294152).


12/11/2026

26/11/2026

Centre de Recerca Interdisciplinari en Transformacions Socials i Culturals (UOC-TRÀNSIC)

Situació

Barcelona